Wir sind Lebensphasenarbeitgeber
Wir von Sano wissen: Arbeit ist nur ein Teil deines Lebens. Deshalb denken wir auch an den Rest. Denn dein Leben macht nicht an der Bürotür oder am Werkstor Halt. Ob du gerade deine Karriere startest, Kinder erziehst, Angehörige pflegst, gesundheitlich beeinträchtigt bist oder kurz vor dem Eintritt in den Ruhestand stehst: Wir gestalten Arbeitsbedingungen, die sich deinem Leben anpassen – nicht umgekehrt.
Gemeinsam ein Stück gehen
Deine Bedürfnisse sind individuell. Und sie verändern sich im Laufe deines Lebens. Jeder Mensch ist einzigartig. Genau das macht uns zu dem, was wir sind. Jeder einzelne trägt zu unserem gemeinsamen WIR bei.
Das Schöne daran: So dürfen wir als Sano deinen Lebensweg ein Stück weit miterleben, vielleicht deine Familie, Kinder, Eltern kennenlernen, gemeinsam mit dir ein Stück gehen.
"Wir arbeiten mit Menschen zusammen, von denen jeder und jede individuell ist, eigene Bedürfnisse hat. Wir wollen Hand in Hand durch die verschiedenen Lebensphasen unserer Mitarbeitenden hindurchgehen."
Darum Sano
Flexible Zeitmodelle und hybrides Arbeiten, soweit möglich, geben dir die notwendige Flexibilität, um Arbeiten und Leben miteinander zu verbinden.
Du bekommst von uns eine moderne technische Ausstattung, die zu deinem Arbeitsplatz und deinen individuellen Bedürfnissen passt.
In unseren Büros arbeitest du an ergonomischen, gesunden Arbeitsplätzen, du findest ruhige Rückzugsorte und professionell ausgestattete Meeting-Räume.
Wenn du dort arbeitest, wo Arbeitskleidung notwendig ist, etwa in unserem Werk oder im Vertrieb, erhältst du ein jährliches Budget, mit dem du dir Arbeitskleidung in unserem Webshop bestellen kannst. Nach deinen individuellen Bedürfnissen.
Wir sind davon überzeugt, dass jede Arbeit bei Sano fair und leistungsgerecht entlohnt werden muss, egal, in welchem Stundenpensum oder Verantwortungslevel du tätig bist.
Mit unserer privaten Krankenzusatzversicherung erhältst du ein jährliches Budget, das du für Gesundheitsleistungen nutzen kannst, zum Beispiel für eine Arbeitsplatzbrille oder Besuche bei deiner Osteopathin.
Spare monatlich einen Teil deines Bruttogehalts steuerfrei in deine Betriebliche Altersvorsorge.
Altersteilzeit ermöglicht dir einen schrittweisen Übergang in den Ruhestand. Wir unterstützen dich bei deinem Wunschmodell.
Jedes Team erhält jährlich ein Teambudget. Das Team entscheidet, wofür es dieses Budget verwenden möchte.
Einige unserer Mitarbeitenden arbeiten im Job Sharing-Modell als Tandem, zum Beispiel in Führungspositionen. So wird Führung in Teilzeit möglich bei Sano.
Unsere Fachberater:innen werden in unserer Sano Akademie bestens für ihre Arbeit auf den Betrieben vorbereitet.
Du erhältst ein jährliches Budget, mit dem du dir Sano Unternehmenskleidung in unserem Webshop bestellen kannst – für dich selbst, für deine Familie oder Freunde.
Mache Urlaub mit deiner ganzen Familie in unserem Sano Ferienhaus mit Pool in Kroatien.
Lease bis zu zwei Fahrräder bei unserem Partner BusinessBike. Für dich selbst oder eine Person aus deiner Familie.
Unser Sano Feiertag gibt dir einen Tag zusätzlichen Urlaub, immer nach unserer Jahresfeier.
Unsere Kolleg:innen im Vertrieb erhalten einen Firmenwagen mit Möglichkeit zur Privatnutzung.
Wenn du in der Mittagspause Sport treiben oder mit dem Fahrrad zur Arbeit kommen möchtest, findest du in unserem Büro in Grafenwald ein voll ausgestattetes Bad, in dem du dich frischmachen kannst.
Wir bieten dir jährlich an, dich von unserem Betriebsarzt durchchecken zu lassen.
In unseren Büroräumen und im Werk findest du in den Küchen gesunde, hochwertige Snacks von KoRo sowie kostenfreie Getränke.
Alle unsere Vollzeit-Mitarbeitenden erhalten 30 Tage Urlaub im Jahr. Teilzeitkräfte erhalten diesen Urlaub anteilig.
In unserem hauseigenen Fuhrpark in Grafenwald kannst du dir jederzeit ein Auto ausleihen, wenn du es für deine Arbeit brauchst, zum Beispiel für die Fahrt zu einer Messe.
Ob beim gemeinsamen Grillen, Mittagessen, der Jahresfeier oder dem Sano Kick-Off, unserem gemeinsamen Start ins neue Jahr mit allen Kolleg:innen weltweit, unsere Veranstaltungsformate helfen dir, dich mit deinen Kolleg:innen zu vernetzen und deine Schnittstellen zu pflegen.
Ausbildung und Berufseinstieg bei Sano
„Ich möchte eine solide Ausbildung haben.“ „Ich will etwas bewirken, etwas Sinnvolles tun.“ „Mir ist es wichtig, dass meine Arbeit wertgeschätzt wird.“ „Ich wollte unbedingt ein Praktikum machen und die Kultur kennenlernen, bevor ich den Ausbildungsvertrag unterschreibe.“ Das sind Aussagen unserer Auszubildenden, als wir sie fragten, was ihnen wichtig ist. Diese Ziele gehen bei Sano im Einklang mit unseren Werten, mit dem, wofür wir stehen.
Quereinsteiger oder Spezialist - wie ist Dein persönlicher Werkzeugkoffer bestückt?
Bei Sano bieten wir Dir eine Vielzahl von Chancen, Dich persönlich weiterzuentwickeln und Deine berufliche Laufbahn voranzutreiben. Wir suchen Menschen wie Dich, die mit unternehmerischem Geschick, Engagement, Leidenschaft und ihrer individuellen Berufserfahrung an ihre Arbeit herangehen. Unser Ziel ist es, Dir herausfordernde und anspruchsvolle Jobs mit langfristiger Perspektive, sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung zu bieten.
Unsere Positionen zeichnen sich durch folgende Merkmale aus:
Wo das „Wir“ zählt: Sano als Arbeitsplatz mit Sinn und Perspektive
Im Jahr 1976 wurde das Familienunternehmen Sano gegründet. Schon damals haben die „verrückten Gelben“ aus Niederbayern vieles anders gemacht. Das ist bis heute so geblieben. Denn Dagmar und Richard Waldinger sind stets bestrebt, neue Wege zu finden und diese auch zu gehen.
Bei Sano stehen Menschen im Mittelpunkt – nicht nur als Mitarbeitende, sondern als Mitgestaltende. In einem inspirierenden Interview gewähren Dagmar und Richard Waldinger Einblicke in ihre Unternehmensphilosophie und zeigen, warum Vertrauen, Wertschätzung und Freiraum entscheidend für den gemeinsamen Erfolg sind. Wie schafft man ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle wohlfühlen und entfalten können?
Dagmar und Richard Waldinger erzählen, was sie antreibt und wie sie die Zukunft von Sano gemeinsam mit ihrem Team gestalten. Ein spannender Einblick in Werte, Wandel und Wohlfühlkultur. Ein Gespräch über Werte, Generationenwechsel und warum das Miteinander nur gelingt, wenn individuelle Bedürfnisse gehört werden.
Work-Life-Integration
Wir haben alle nur eine Zeit! Darum ist es uns so wichtig, Privatleben und Arbeitsleben so gut wie möglich vereinbar zu machen.
Wir bieten viele verschiedene Modelle und Ideen an, um das zu erreichen und betrachten immer alle Blickwinkel, um ein optimales und individuelles Gleichgewicht zu schaffen. Finde Deine Balance!
"Ich komme fast jeden Tag ins Büro. Der persönliche und direkte Austausch mit den Kolleg:innen, das Über-den-Tisch-fragen-können, ist für meine Arbeit sehr wichtig. Trotzdem schätze ich die Flexibilität bei Sano. Das gibt mir Sicherheit."
Dein direkter Kontakt zu uns
Leitung Vertriebsinnendienst